Что такое пожарно технический минимум. Какая периодичность обучения пожарно-техническому минимуму считается нормой? Кто должен обучаться ПТМ, если у Вас обычная офисная деятельность

Содержание

Пожары – страшное бедствие, в результате которого гибнут люди, наносится вред здоровью, причиняется серьезный экономический ущерб. Зачастую возникновение пожаров связано именно с человеческим фактором. Человек может как стать непосредственной причиной возгорания, так и создать пожароопасные условия. Кроме того, разгул стихии может быть обусловлен отсутствием своевременно предпринятых шагов по самостоятельному тушению пожара. Именно поэтому на любом предприятии и в любой организации каждый сотрудник должен получить необходимый минимум знаний в сфере противопожарной безопасности.

Пожарно-технический минимум: что отхватывает это понятие?

ПТМ – это набор минимально-необходимых знаний и умений, которые позволяют снизить риск возникновения возгорания, а также помогают предпринимать адекватные действия в ситуации, если пожар все же возникнет. Обучение пожарно-техническому минимуму – это процесс передачи теоретической базы, умений и навыков от ответственного лица, прошедшего ПТМ с отрывом от производства (директор компании, сотрудник, ответственный за противопожарную безопасность), остальным работникам компании.

Зачем нужен пожарно-технический минимум? Это обязательное условие при приеме на работу (первичный инструктаж) и важное требование в ходе хозяйственной деятельности (регулярный инструктаж о пожарной безопасности, проводимый с указанной в законе периодичностью).

Необходимость сдачи такого минимума обусловлена, в первую очередь, тем, что незнание правил пожарной безопасности может привести к ужасным последствиям. Большинство пожаров происходят в силу неосторожности, неосведомленности или халатности. И по тем же причинам пожар, который можно было бы купировать в зародыше, превращается в бедствие: просто от того, что окружающие не знают, как погасить даже небольшое возгорание.

Что такое пожарно-технический минимум? Отнюдь не досадная формальность, а требование, которое выдвигает сама жизнь.

Существуют два основных типа ПТМ: без отрыва от производства и с отрывом от производства.

ПТМ без отрыва от производства

Рядовых работников в связи с прохождением ПТМ обычно волнуют следующие вопросы.

• Что это такое – ПТМ по пожарной безопасности без отрыва от производства? Это противопожарный минимум, который проходят все сотрудники без исключения.
• Как вам пройти пожарно-технический минимум без отрыва от производства? Руководство юрлица само установит сроки прохождения обучения в соответствии с нормативными актами. Все, что будет требоваться от вас, – посетить и внимательно прослушать все лекции, побывать на всех практических занятиях, освоить все необходимые навыки и, наконец, сдать минимум в той форме, которую установит руководство вашей фирмы.
• Как часто работники проходят пожарно-технический минимум? Это зависит от характера производства. При приеме на работу – обязательно. Далее для обычных предприятий и организаций - раз в три года; для пожароопасных и взрывоопасных производств – раз в год.
• Где же пройти ПТМ без отрыва от производства? Непосредственно у себя на предприятии.
• Кто проводит обучение? Лицо, ответственное за пожарную безопасность или директор (при этом у того, кто проводит инструктаж, должно быть свидетельство о прохождении ПТМ с отрывом от производства).

ПТМ с отрывом от производства

С отрывом от производства – означает в нерабочее время. Директор, человек, ответственный за противопожарную безопасность, любой сотрудник, по должности касающийся вопросов обеспечения противопожарной безопасности, должны пройти этот тип ПТМ. Что это такое? Это занятия, которые проходят в специальных образовательных учреждениях, по результатам которых выдается свидетельство.

Где же проходят обучение пожарно-техническому минимуму руководители? В специализированных организациях, имеющих соответствующую лицензию.

Как часто и где пройти пожарно-технический минимум – вопрос, актуальный для всех руководителей. Должностные лица на пожаро- и взрывоопасных производствах должны сдавать минимум ежегодно. На других типах предприятий – раз в трехлетку.

Где лучше пройти обучение по пожарно-техническому минимуму? Выбирайте проверенные организации, которые выдадут вам удостоверения установленного образца, а не сомнительные сертификаты в произвольной форме, к которым сможет «придраться» любая проверка. В таком удостоверении обязательно указывается регистрационный номер и название удостоверения, должность человека, прошедшего обучение, его ФИО, наименование учебного заведения и его подразделения, в котором сдавался ПТМ, срок сдачи экзамена на ПТМ и время прохождения последующего экзамена, подписи членов экзаменационной комиссии, а также ее председателя, печать организации, проводившей обучение. Такие специалисты обязаны как зарегистрировать выдачу вам удостоверения ПТМ, так и приложить протокол о том, что вы прошли обучение и сдали экзамен.

Что представляет из себя обучение и экзамен по ПТМ?

Программа ПТМ включает в себя как лекционные, так и практические занятия. На лекциях слушатели знакомятся с нормативно-правовой базой, регулирующей сферу пожарной безопасности, изучают порядок действий при пожаре, характеристики различных горючих веществ, материалов, зданий различных типов и др. Изучают, какими должны быть маршруты эвакуации, какие меры должны быть соблюдены при хранении горючих веществ, какие существуют системы противопожарной защиты для предприятий и организаций. На практических занятиях изучают работу с огнетушителем и с другими средствами пожаротушения.

Оканчивается курс сдачей экзамена. Экзаменационный билет включает в себя исключительно тестовые задания. Экзамен сдается до тех пор, пока слушатель не наберет достаточное количество баллов, число попыток при этом ничем не ограничивается. Если тестирование заканчивается успешно, слушатель получает удостоверение.

Представители некоторых профессий (газоэлектросварщики, газорезчики) вместо удостоверения после обучения получают талон техники пожарной безопасности. Талон (как и удостоверение) имеет свой регистрационный номер, то есть его выдача регистрируется в специальных книгах учета. В нем также указывается ФИО работника, должность, место работы и дата сдачи тестов по ТПБ.

Нередки случаи, когда должностные лица стремятся получить удостоверение после прохождения формальных курсов, пройти заочное обучение или просто купить удостоверение, не получая реальных знаний. Такие услуги, как правило, предлагают организации с далеко не лучшей репутацией, сертификаты и удостоверения которых могут вызвать абсолютно обоснованные сомнения любой проверки. Если удостоверение будет признано недействительным, руководству предприятия грозит штраф, аналогичный ситуации, как если бы должностное лицо вовсе не проходило обучения.

Кроме того, отсутствие реальных знаний и умений не позволит такому работнику передать нужную информацию сотрудникам компании, когда он сам будет их инструктировать. Таким образом, система пожарной безопасности на предприятии будет функционировать совершенно формально, будучи направленной лишь на соблюдение буквы закона, а не на обеспечение реальной безопасности. Это чревато неприятными, а то и трагическими последствиями, многомиллионными убытками и судебными разбирательствами.

Аудит налогообложения – услуга, которая пользуется все большей популярностью. В современном законодательстве есть настолько много разных нюансов, что даже опытный специалист может допустить ошибки при ведении бухгалтерского учета. Если их обнаружит налоговая инспекция, это грозит штрафом. Налоговый аудит является обязательной регулярной мерой во многих организациях, что позволяет исправить ошибки еще до государственной ревизии. В каких случаях он особенно может понадобиться?

Когда целесообразно заказать проверку

Налоговый аудит может быть добровольным и проводиться по желанию руководителя предприятия. Его осуществляет независимая организация. По собственной инициативе заказать ревизию рекомендуется в таких случаях:

• Смена главного бухгалтера. Если старый специалист совершил какие-то ошибки в ведении документации или расчетах, то находить и исправлять их придется новому. Чтобы этого не произошло, лучше все тщательно проверить.
• Желание выявить проблемы в налогообложении бизнеса. Если вы хотите сократить расходы по ведению собственного дела и создать более удобную стратегию, узнать о положенных вам льготах или выбрать другой режим, точно может помочь данная услуга.
• Реорганизация предприятия. В том случае, если имеются долги, о которых вы не подозревали, не получится беспроблемно вести дело в дальнейшем или начать новый бизнес.
• Заключение крупной сделки. Аудит позволит узнать наперед, какие последствия в сфере налогов она будет иметь. Благодаря этому можно будет продумать текст договора, чтобы в нем не было опасных формулировок.

Как известно, намного легче предотвратить проблему, чем потом ее решать. Именно это и помогает сделать аудит налогообложения.

Хотите преподнести презент партнеру по бизнесу? Тогда ответственно подойдите к выбору подарка и его упаковке. Она должна быть не менее солидной, чем ее содержимое. Идеальный вариант – строгая, и в то же время стильная, коробка на заказ . Есть фирмы, которые предлагают огромный ассортимент упаковочной продукции. Они же могут изготовить коробку с учетом ваших пожеланий. А что же положить внутрь?

Выбираем презент деловому человеку

1. Инкрустированные нарды, шашки или шахматы (хорошо, если вы знаете увлечение партнера). Желательно, чтобы эта вещица была ручной работы, причем изготовлена известным мастером.
2. Оригинальным сувениром будут часы с именной гравировкой.
3. Можно преподнести дизайнерскую визитницу, ключницу или глобус.
4. Можно сделать подарок, имеющий символический характер. Например, красивую модель корабля с пожеланиями попутного ветра в бизнесе или подзорную трубу «для открытия новых деловых горизонтов».
5. Англичанину можно подарить брендовую ручку, элитную зажигалку или портсигар. Другие подарки они не приемлют.
6. Немцу лучше преподнести нечто символическое, поскольку эти люди могут заподозрить взятку или подкуп.

Не стоит дарить оружие, каким бы дорогим оно ни было. В сфере бизнеса есть суеверие, что это приведет к разрыву отношений. И элитный алкоголь тоже может быть понят неправильно, особенно представителями мусульманских стран. С китайцами лучше обговорить, какой именно презент им хотелось бы получить в день переговоров.

Не забудьте преподнести букет цветов в дополнение к презенту, если ваш деловой партнер – женщина. Всегда будьте корректны и вежливы.

Обеспечение пожарной безопасности в процессе работы организаций является обязательным требованием действующего законодательства. Такой порядок установлен основными нормативными документами в данной области, включая:

• Федеральный закон № 69-ФЗ от 21.12.1994, посвященный вопросам пожарной безопасности;
• постановление Правительства № 390 от 25.04.2012, устанавливающее актуальные правила противопожарного режима на предприятиях;
• другие нормативные документы.

На практике достижение указанной цели реализуется посредством обучения работников правилам поведения в случае обнаружения возгорания или пожара.

Категории работников, обязанные проходить обучение

Организация специального обучения сотрудников предприятия в области пожбезопасности базируется на определенных принципах. Основным из них является обеспечение достаточного количества персонала, владеющего правилами поведения в экстренной ситуации. Согласно приказу МЧС № 645 в список сотрудников, в отношении которых предусматривается прохождение обучающих мероприятий, входят:

• руководители организаций;
• начальники структурных подразделений компании;
• главные специалисты в области, соответствующей профилю деятельности компании;
• сотрудники, которые в силу своих должностных обязанностей являются ответственными за обеспечение пожарной безопасности на предприятии;
• сотрудники, занятые в выполнении опасных видов работ, например, газоэлектросварки;
• сотрудники, занятые в работе круглосуточной охраны объекта;
• некоторые специальные категории работников, например, персонал оздоровительных комплексов для детей, расположенных за городом, или члены волонтерской пожарной бригады.

Пожарная безопасность: периодичность обучения

Процедура обучения в области пожбезопасности включает не только участие в проведении занятий, но и проверку знаний, полученных в ходе курса. От того, какой результат будет получен в ходе аттестации, зависит допуск или недопуск сотрудника к дальнейшему выполнению работ в компании. Все категории работников, которые входят в обязательный перечень обучающихся, должны пройти обучение в течение месяца после трудоустройства. В дальнейшем они будут проходить повторное обучение с целью актуализации имеющихся у них знаний. Периодичность аттестации по пожарно-техническому минимуму в ходе работы в организации зависит от категории сотрудника:

• для организаций, технологический цикл которых связан с использованием взрывчатых веществ, предусмотрена сокращенная периодичность обучения ПТМ. Работники таких предприятий должны повторно участвовать в обучающих мероприятиях каждый год. Это требование касается как представителей руководящего состава, так и сотрудников среднего звена и линейного персонала;
• руководители, менеджеры и работники остальных организаций проходят повторное обучение раз в трехлетний период.

Специальные условия при определении периодичности обучения ПТМ

Для отдельных категорий специалистов установлен упрощенный порядок аттестации по ПТМ. Он предполагает, что при наличии пятилетнего стажа работы по специальности такие работники могут не участвовать в обучающих мероприятиях в течение года с момента трудоустройства. Например, к этой категории сотрудников относятся инженеры пожбезопасности, преподаватели профильных дисциплин и некоторые другие специалисты. После завершения годичного периода они проходят обучение в общем порядке.

В обязательном порядке подготовку по ПТМ должны проходить на предприятиях и организациях, имеющих класс пожароопасности К3. На объектах, относящихся к умеренно- либо малопожароопасным классам, ПТМ обязателен для прохождения не всеми сотрудниками, а именно:

• ответственными за обеспечение ПБ на рабочих местах;
• проводящими инструктажи по ПБ.

Кроме того, проходят подготовку по ПТМ следующие категории персонала:

• обслуживающие устройства, которые работают на любом виде топлива (газообразное, жидкое, твердое, смешанное);
• связанные с проведением огневых (взрыво-, пожароопасных) работ – как непосредственно исполнители, так и те, кто отвечает за подготовку;
• несущие ответственность за хранение, перевозку, эксплуатацию горючих, легковоспламеняемых веществ или материалов;
• педагоги в дошкольных, оздоровительных и других детских учреждениях;
• вступившие в добровольные пожарные дружины или команды;
• осуществляющие охрану объектов (круглосуточно);
• другие работники или граждане по согласованию с руководством.

Периодичность занятий

Повторять подготовительные занятия по ПТМ нужно различное количество раз для тех сотрудников, которые связаны либо не связаны с пожароопасными работами на производстве:

• в первом случае – 1 раз в год, можно чаще, но не реже;
• во втором случае ПТМ проводится 1 раз каждые 3 года и в течение 1 месяца после того, как человек принимается на новую работу.

Из чего состоят занятия по ПТМ

Подготовка по пожарно-техническому минимуму подразумевает занятия по определенной программе, разрабатываемой согласно существующих требований и норм по ПБ. Это тот необходимый любому человеку минимум знаний, который может пригодиться в непредвиденный момент. Знание последовательности действий и поведения при пожаре очень важно, поскольку является первым шагом для исключения паники и безопасного исхода чрезвычайной ситуации.

Подготовка проходит по следующим основным темам:

1. Понятие пожарной безопасности (или ПБ) объектов и организационные мероприятия по их обеспечению.
2. Правила обеспечения должной ПБ на рабочих местах.
3. Противопожарные средства защиты – ручные огнетушители, их устройство, принцип работы. Испытания. Автоматические системы пожаротушения – общая информация, особенности эксплуатации.
4. – разновидности, действие.
5. Действия и мероприятия при пожаре и других ЧС. Эвакуационные пути, правила эвакуации.

Данная программа может быть расширена. Мы разрабатываем текстовку занятий с учетом специфики объектов различных типов. ПТМ с нашими специалистами проходит интересно и доступно.

Большое количество наглядного материала обеспечивает лучшую усвояемость знаний, их долгосрочное запоминание «на перспективу». Наш подход – вызвать интерес у слушателей, предоставить им возможность проведения практических действий и манипуляций с противопожарным оборудованием, что многократно повышает эффективность занятий.

Проверка знаний включает оценку усвоения как теоретических, так и практических навыков, осуществляется комиссией. В итоге экзаменуемый получает соответствующий сертификат.

Мы осуществляем ПТМ как с выездом на предприятие (без отрыва работников от места службы), так и на своей территории. Результат наших занятий – повышение квалификации персонала в области пожарной безопасности.

АНО ДПО "Юнитал-М" проводит обучение пожарной безопасности. Обучение проводится в соответствии с Федеральным законом от 21 декабря 1994 г. N 69-ФЗ "О пожарной безопасности"; Законом города Москвы "О пожарной безопасности"; Правилам противопожарного режима в РФ от 25 апреля 2012 г. N 390; Приказом МЧС РФ от 12 декабря 2007 N 645 "Об утверждении Норм пожарной безопасности. Обучение мерам пожарной безопасности работников организаций".

Программы обучения "Пожарно-технический минимум" разработаны в соответствии с требованиями действующих нормативных документов по пожарной безопасности и Норм пожарной безопасности "Обучение мерам пожарной безопасности работников организаций", утв. Приказом МЧС России от 12.12.2007 г. № 645. Качество разработанных программ подтверждено управлением МЧС России по г. Москве. Скачать лист согласования

Кому необходимо обучение

Руководителям разных уровней, а так же работникам организаций, на которых возложены обязанности ответственного за пожарную безопасность.

Что вы получите

Слушателям, успешно освоившим курс, выдается Удостоверение о прохождении курса, выписка из протокола

Программа курса

• Система обеспечения пожарной безопасности в Российской Федерации

Организация противопожарной пропаганды и обучения мерам пожарной безопасности

Общие принципы обеспечения пожарной безопасности объекта защиты

Системы противопожарной защиты

Обязанности и действия работников организаций в случае возникновения пожара

Оказание первой помощи при несчастных случаях на производстве

Важно знать!

В соответствии со ст. 20.4. КоАП РФ нарушение требований пожарной безопасности влечет предупреждение или наложение административного штрафа на граждан в размере от двух тысяч до трех тысяч рублей; на должностных лиц - от шести тысяч до пятнадцати тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от двадцати тысяч до тридцати тысяч рублей; на юридических лиц - от ста пятидесяти тысяч до двухсот тысяч рублей.

На каждом предприятии должны соблюдаться меры пожарно-технической безопасности. К этому обязывает законодательство Российской Федерации. Выполнение правил необходимо для того, чтобы избежать возникновения несчастных случаев в результате пренебрежения техникой безопасности. В этой статье вы узнаете о том, кто должен владеть пожарно-техническим минимумом, и где проходит обучение. Данная информация будет интересна для многих.

Кто проходит обучение по пожарно-техническому минимуму?

На каждом предприятии порядок прохождения ПТМ определяется ее руководством. Делается это на основании приказа. Существует определенный перечень сотрудников, которые в обязательном порядке должны пройти очное обучение ПТМ с отрывом от производства. В этот список входят:

лица, занимающие руководящие должности или сотрудники, временно исполняющие их функции;

персонал, ответственный за проведение инструктажа по технике противопожарной безопасности;

руководящий состав первичных учреждений пожарной охраны;

персонал, специализирующийся на осуществлении различных огневых работ;

работники, чьи функции связаны с управлением пожарных автомобилей;

другие сотрудники, направляемые на обучение по решению руководства компании.

Все эти категории персонала должны изучить необходимый минимум знаний в сфере пожарно-технической безопасности. Без этого работать на предприятии будет опасно. Поскольку вероятность возникновения несчастных случаев будет оставаться высокой. Полученные знания перечисленные сотрудники, в первую очередь руководящий состав, смогут передать другому персоналу. Такой подход позволит создать на предприятии должный уровень безопасности.

Где проходят обучение пожарно-техническому минимуму с отрывом от производства?

Чтобы сотрудники компании прошли необходимое обучение, их нужно направить на учебу в центры, специализирующиеся на предоставлении образовательных услуг в сфере противопожарной безопасности. Одна из которых http://specialist-tsot.ru/ .

Кроме того, обучить свой персонал можно в учебных заведениях, работающих по пожарно-техническому профилю, а также в одном из образовательных центров службы МЧС Российской Федерации. И это далеко не полный перечень образовательных учреждений. Получить необходимые знания также можно в учебно-методическом центре по чрезвычайным ситуациям и гражданской обороне при МЧС.

Если речь идет об обучении персонала компаний, на территории которых расположены пожароопасные и взрывопожароопасные производства, мы рекомендуем решать данную задачу в образовательных учреждениях, оснащенных спецполигонами. Это позволит сотрудникам фирмы получить необходимый уровень знаний, учитывающий специфику опасного производственного процесса.

Кто проходит обучение ПТМ без отрыва от производства?

Кроме очной формы обучения, предназначенной для сотрудников категорий, которые мы рассмотрели в начале статьи, работники могут получать необходимые знания без отрыва от производственного процесса. Такой подход является более приемлемым для многих компаний, поскольку не подразумевает отсутствие сотрудника на рабочем месте на время образовательного процесса. В перечень персонала, который может и должен проходить обучение без отрыва для производства, входят:

руководящий состав и ключевые специалисты структурных подразделений компаний, на которых имеются взрывопожароопасные производства;

сотрудники, на которых лежит ответственность за обеспечение противопожарной безопасности;

педагоги дошкольных образовательных центров;

сотрудники, специализирующиеся на круглосуточной охране территории компании;

лица, добровольно принимающие участие в работе пожарной охраны по профилактике или тушению пожаров;

сотрудники, которых привлекают для осуществления пожароопасной деятельности на производстве.

Образовательный процесс на предприятии лежит на руководителе компании или работнике, которого первый назначил ответственным за подготовку персонала принципам пожаро-технической безопасности.

В каком формате проводятся занятия?

Персонал, проходящий обучение в очной форме с отрывом от производственного процесса в одном из образовательных центров, занимается в специально оборудованном помещении. Уроки проводятся в форме инструктажа. Рекомендовано проводить занятия не реже одного раза в три года. Для решения данной задачи необходимо привлекать исключительно высококвалифицированных специалистов. Только так можно добиться достойного уровня знаний у вашего персонала.

Существуют различные методики использования противопожарных средств, которые нужны для осуществления тушения пожара. Они могут быть рассчитаны на разных слушателей или на какую-то категорию. Например, специализированные занятия для газосварщиков или электриков.

В ходе образовательного процесса ваш персонал получит знания, которые помогут правильно действовать во время возникновения чрезвычайной ситуации. Сотрудников учат корректно и грамотно оповещать о случившемся пожаре, и правильно применять имеющиеся противопожарные средства, такие как песок, огнетушитель, огнеупорные ткани и тому подобное.

Что получают слушатели?

После окончания обучения все сотрудники получают удостоверения, которые служат свидетельством того, что работники владеют пожарно-техническим минимумов. Данные документы понадобятся во время проведения проверок на вашем предприятии со стороны государственных контролирующих органов.

Наличие удостоверений у ваших сотрудников позволит вам избежать уплаты значительных штрафов. Поэтому проводить обучение для своего персонала необходимо исключительно в тех образовательных центрах, которые имеют право выдавать обученному у них персоналу соответствующие документы. Прежде чем отправлять на учебу своих работников нужно убедиться, что учреждение имеет разрешение на предоставление образовательных услуг в рассматриваемой сфере.

Подпишитесь на нас