Где можно получить пособие. Какие нужны документы для получения детских пособий? Список необходимых документов. Женщинами, вставшим на учет в ранние сроки

Обзор государственных выплат в связи со смертью граждан РФ, прописанных в Москве в 2018 году.

Социальное пособие на погребение является базовой мерой господдержки при погребении гражданина РФ. Пособие на погребение выплачивается на погребение каждого гражданина РФ, вне зависимости от места его погребения, если обращение за пособием последовало не позднее 6 месяцев со дня смерти. Пособие выдается ответственному лицу вне зависимости от степени родства умершему. Пособие выплачивается единовременно фиксированной суммой.

Основными документами для получения пособия являются гербовое свидетельство о смерти и справка по форме 33 на получение пособия на погребение. Оба этих документа оформляются в ЗАГС или МФЦ.

Необходимо подчеркнуть, что справка 33 выдается в единственном экземпляре во избежание многократного получения пособия.

Совершеннолетние граждане

Пособие на погребение для совершеннолетних граждан РФ, прописанных в Москве, выплачивается в различных инстанциях в зависимости от наличия или отсутствия официального трудоустройства.

Необходимо заметить, что при оформлении пособия на погребение человека, трудоустроенного на нескольких работах по совместительству, пособие на погребение выплачивается только одной организацией. При этом работодатель, выплачивающий пособие, забирает оригинал справки о смерти.

Если пенсионер был официально трудоустроен, то пособие на погребение выплачивается по месту трудоустройства.

Несовершеннолетние граждане

Что касается погребения несовершеннолетних граждан РФ , размер пособия и место его выплаты зависят от трудоустройства родителей.

После рождения ребенка самое время подать документы на детские пособия. Сроки предоставления всех необходимых документов в отделение социальной защиты различны. Для получения единовременного пособия при рождении ребенка необходимо подать документы до исполнения ему 6 месяцев, для ежемесячного пособия по уходу до 1.5 лет - до исполнения двух лет. Но как же быть, если родители не имеют прописки, или имеют временную регистрацию по месту пребывания?

Можно ли получить пособие на ребенка по месту временной регистрации?

Можно, разъясняет департамент социальной защиты населения. Однако, чтобы исключить вариант двойного получения пособия, дополнительно потребуется справка с места постоянной регистрации о неполучении пособия, а также:

• копии свидетельств о рождении всех детей;
• выписка из трудовой книжки о последнем месте работы (для работающих матерей);
• копия приказа о предоставлении отпуска по уходу за ребёнком;
• справка о том, что отец ребёнка не получает это же пособие по месту своей прописки;
• копия паспорта мамочки.

Если же вы претендуете на единовременную компенсационную выплату в г. Москва, но один из родителей не имеет регистрации в городе, вам потребуется справка о совместном проживании ребенка с родителем-москвичом.

Детские пособия, если у родителей нет прописки

Если оба родителя ребенка не имеют постоянной или временной регистрации по месту жительства, пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет не может быть назначено. Если один из родителей получит прописку и подаст документы для назначения ежемесячного пособия по уходу за ребенком в регламентированный срок (до исполнения ребенком 2-х летнего возраста), пособие будет выплачено только за тот период, в который гражданин имел регистрацию по месту жительства.

В соответствии с пунктом 45 Порядка, ежемесячное пособие по уходу за ребенком назначается и выплачивается лицам, не подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, в органах социальной защиты населения по месту жительства.

Нормами Федерального закона от 25.06.1993г. № 5242-1 «О праве граждан Российской Федерации на свободу передвижения, выбор места пребывания и жительства в Российской Федерации» установлено, что в целях обеспечения необходимых условий для реализации гражданином Российской Федерации его прав и свобод, а также исполнения им обязанностей перед другими гражданами, государством и обществом введен регистрационный учет граждан Российской Федерации по месту пребывания и по месту жительства в пределах Российской Федерации. В соответствии с Правилами регистрации и снятия граждан Российской Федерации с регистрационного учета по месту пребывания и по месту жительства в пределах Российской Федерации, утвержденными постановлением Правительства РФ от 17.07.1995г. № 713, граждане обязаны регистрироваться по месту пребывания и по месту жительства в органах регистрационного учета. Поэтому при назначении ежемесячного пособия по уходу за ребенком в обязательном порядке следует обращать внимание на наличие регистрации по месту жительства или пребывания со дня рождения ребенка до дня достижения им возраста полутора лет. В случае, если в какой-то промежуток времени регистрация у заявителя отсутствовала, ежемесячное пособие по уходу за ребенком следует назначить только на период регистрации.

Косвенные доказательства фактического проживания без регистрации на территории РФ (выписки из медицинских карт, акты о совместном проживании и др.) не являются основанием для назначения ежемесячного пособия по уходу за ребенком за период без регистрации.

С другой стороны, в соответствии с Постановлением Конституционного Суда Российской Федерации от 2 февраля 1998 г. N 4-П, регистрация по месту пребывания и жительства является лишь предусмотренным федеральным законом способом учета граждан в пределах Российской Федерации, носящим уведомительный характер и отражающим факт нахождения гражданина по месту пребывания или жительства, который не может служить основанием ограничения или условием реализации прав и свобод граждан, предусмотренных Конституцией Российской Федерации, федеральными законами и законодательными актами субъектов Российской Федерации.

Если вы являетесь гражданином РФ, но так и не получили регистрацию по месту жительства (прописку), придется пройти ряд инстанций, чтобы доказать свое право на пособия.

181

Для получения детских пособий, предусмотренных в 2019 году существующей системой государственной поддержки семей с детьми (сформированной федеральными законами «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» и «О дополнительных мерах государственной поддержки семей, имеющих детей»), родителям необходимо знать следующие основные правила их оформления.

Порядок получения пособия по беременности и родам

1. Это пособие выплачивается работодателем к декретному отпуску , который предоставляется работающей женщине организацией на 70 дней до родов (в случае многоплодной беременности - 84 дня). Продолжение отпуска после родов составляет 70 дней (86 дней в случае осложнений в ходе родов) или 110 - при рождении двух и более детей. Пособие работающей женщине выплачивается в размере 100% среднего заработка за все дни отпуска .
2. Если трудовой стаж будущей мамы меньше полугода, или размер ее среднего заработка за месяц меньше минимального размера оплаты труда (на 2019 год - 11280 руб. ), то для расчета среднего заработка берется размер МРОТ.
3. Для получения пособия необходимо предоставить своему работодателю:
   • листок нетрудоспособности;
   • заявление с просьбой о предоставлении отпуска;
   • справка о сумме заработка с других мест работы, в случае если они есть.
4. Организация выплачивает это пособие в ближайший день выдачи зарплаты. А если этого не произошло, то заявитель может обратиться в местное отделение Фонда социального страхования (ФСС) для получения пособия напрямую от него.
5. В случае, если работающая женщина встала на учет в медучреждении на раннем сроке беременности (то есть до 12 акушерских недель), ей полагается дополнительная выплата , размер которой в 2017 году составляет 613,14 руб.

Подробнее читайте в отдельной статье о пособии по беременности и родам .

Получение единовременной выплаты женщинами, вставшими на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности

1. Для ее получения необходимо, предоставить в отдел кадров предприятия:
   • Медицинскую справку из женской консультации или поликлиники с указанием срока постановки на учет.
   • Заявление о предоставлении пособия.
2. Это пособие выплачивается в 2017 году вместе с основными декретными выплатами в размере 613,14 руб.

Подробнее об этом виде пособия на странице Пособия на ранних сроках беременности .

Как получить единовременную выплату беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву

1. Для ее получения в местное Управление социальной защиты населения (УСЗН) по месту жительства необходимо предоставить следующий пакет документов:
   • копия свидетельства о браке;
   • справка из медучреждения о постановке женщины на учет;
   • справка из воинской части, в которой муж проходит военную службу по призыву (с расчетом срока службы).
2. Срок беременности жены военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, должен быть более 180 дней.
3. Выплата этого пособия в 2017 году производится в размере 25892,45 руб . производится в течение 10 дней с момента подачи заявления.

Более подробно об условиях и порядке предоставления данной выплаты можно .

Оформление единовременной выплаты при рождении ребенка

1. Для получения пособия в отдел кадров предприятия необходимо предоставить следующий пакет документов:
   • заявление о предоставлении пособия;
   • справку о рождении ребенка;
   • копию свидетельства о рождении ребенка;
   • справку от работодателя второго супруга о том, что он данное пособие не получал (предоставляется в случае, если оба родителя работающие).
2. Если предприятие по каким-либо причинам не в состоянии произвести выплату, то за пособием необходимо обращаться в региональное отделение ФСС РФ.
3. Если ни один из родителей малыша не работает, то за пособием на рождение ребенка необходимо обращаться в местные Управления СЗН.
4. Это пособие может получить один из его родителей при условии, что за выплатой обратились в течение шести месяцев после рождения ребенка.
5. Размер пособия в 2017 году составляет 16350,33 руб. на одного ребенка. Поэтому в случае рождения двойни или тройни размер выплаты удваивается или соответственно утраивается.
6. Выплатить это пособие обязаны в течение 10-ти дней с момента подачи заявления и всех документов.

Больше информации о пособии на странице Пособие при рождении ребенка .

Как получить единовременную выплату при передаче ребенка на воспитание в семью

1. Правом на получение этого пособия в размере 16350,33 руб. на 2017 год обладают опекуны, усыновители или приемные родители ребенка , оставшегося сиротой или без попечения родителей.
2. При усыновлении ребенка-инвалида, ребенка старше 7 лет или нескольких детей, являющихся братьями (сестрами), размер выплаты увеличивается до 124929,83 руб.
3. При усыновлении новорожденного ребенка в возрасте до 3 мес. по месту работы на маму ребенка может быть оформлен отпуск по беременности и родам с предоставлением права на соответствующее пособие .
4. Порядок получения этого пособия такой же, как у рассмотренных ранее выплат при рождении ребенка, только в пакет необходимых документов необходимо добавить копию решения суда об усыновлении или установлении над ребенком опеки (попечительства).
5. Работающие родители, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, могут обращаться по месту работы за выплатой соответствующего ежемесячного пособия на содержание ребенка до 1,5 лет .

Читать подробнее о пособиях на усыновленных и приемных детей .

Как оформить ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет

1. Для оформления пособия по месту работы или в УСЗН необходимо предоставить следующий пакет документов:
   • заявление на получение пособия;
   • оригинал и копию свидетельства о рождении ребенка;
   • справку с места работы второго родителя (либо из УЗСН в случае, если он безработный), что он не получает пособие.
2. Данное пособие выплачивается в размере 40% от среднего месячного заработка за два полных календарных года, предшествующих году оформления выплат.
3. Неработающие родители за пособием должны обращаться в местное Управление СЗН.

Подробнее о пособии по уходу за ребенком .

Как оформить ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву

1. После рождения ребенка у военнослужащего, проходящего срочную службу в армии, мать ребенка или родственники, фактически осуществляющие за ним уход, могут обратиться в Управление СЗН по месту жительства для оформления ежемесячного пособия. Для этого необходимо предоставить следующий пакет документов:
   • заявление на оформление пособия;
   • копия свидетельства о рождении ребёнк;
   • справка из воинской части, где отец ребенка проходит военную службу по призыву, с указанием срока службы (после демобилизации мужа аналогичная справка выдается военкоматом);
2. Пособие начисляется со дня рождения ребенка до достижения им 3-х летнего возраста, но не позднее окончания срока прохождения военной службы его отцом.
3. Размер пособия на 2017 год составляет 11096,76 руб. в месяц .

О данном пособии можно также прочитать в следующей статье . 2019-07-17

RedRocketMedia

Брянск, ул Ульянова, дом 4, офис 414

28.09.16 168 875 2

Как вернуть часть затрат на рождение ребенка и купить квартиру

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком

Когда у мамы закончится декретный отпуск, она может выбрать: остаться дома и воспитывать ребенка, пока ему не исполнится три года, или выйти на работу. В обоих случаях без ежемесячного пособия семья не останется. В первом случае работодатель будет каждый месяц перечислять деньги маме на карту. Во втором случае мама меняется с мужем местами: сама выходит на работу, а супруг полтора года сидит дома и воспитывает малыша. Это выгодно, если у жены хороший оклад и работа в офисе, а муж - фрилансер или удаленщик.

Отпуск по уходу за ребенком можно делить: например, первые полгода с ребенком сидит мама, а потом в отпуск на год уходит папа.

Сколько. 40% от средней зарплаты за предыдущие два года. Минимум — 4512 Р на первого и 6554,89 Р на второго и последующих детей. Максимум - 26 152,27 Р , его заплатят, если ваша средняя зарплата больше 65 380 Р .

Как выйти на работу и сохранить ежемесячное пособие

Во время отпуска по уходу за ребенком мама не может работать полный рабочий день, иначе потеряет право на выплату ежемесячного пособия. При этом закон разрешает подрабатывать на неполную ставку или работать на дому. И тут есть одна хитрость.

Судя по 93 статье ТК РФ , неполным рабочим временем может считаться как неполный рабочий день, так и неполная рабочая неделя. Продолжительность рабочей недели не должна превышать 40 часов. Пособие сохранится, если каждый день работать, например, по 7 часов или с понедельника по четверг работать по 8 часов, а в пятницу взять выходной. В этом случае мама пишет заявление, а работодатель оформляет дополнительное соглашение к трудовому договору и издает приказ.

Существует еще один способ работать и получать пособие. Например, если муж работает удаленно, а жена трудится в офисе. В этом случае можно оформить пособие по уходу за ребенком на мужа, а жене выйти на работу или, если начальник не против, работать из дома. Если оба супруга не хотят терять в зарплате, пусть оформят пособие на работающих бабушку или дедушку.

Пособие от рождения до трех лет. Существует еще одно ежемесячное пособие, которое выплачивают с рождения до трех лет. Каждый месяц на вашу карту будет приходить 50 Р . Рекомендуем на 3 года забыть об этом пособии, а на трехлетие ребенка снять накопившиеся полторы тысячи с карты и купить ему небольшой подарок.

Материнский капитал

В 2007 году правительство решило стимулировать рождаемость рублем и придумало материнский капитал. Его выплачивают гражданам России за второго и последующих детей, родившихся между 1 января 2007 года и 31 декабря 2021 года. Сертификат бессрочный, выдают его только один раз при условии, что родившиеся дети - тоже граждане России.

Сколько. 453 026 Р .

Сумма хорошая, было бы неплохо всей семьей на месяц-другой рвануть на Бали или обновить машину, но нет. Материнский капитал - это не толстая пачка купюр, а гербовая бумага, дающая право потратить почти полмиллиона рублей на одну из этих целей:

1. улучшение жилищных условий: покупка квартиры, постройка дома, погашение ипотеки, долевое строительство или участие в жилищно-строительных кооперативах;
2. образование детей: оплата садов, школ, институтов и даже проживания в общежитии какого-нибудь вуза или техникума;
3. финансирование накопительной пенсии матери ребенка;
4. товары и услуги для детей-инвалидов.

Но и тут есть ограничение: потратить капитал на эти цели можно только после того, как одному из детей исполнится три года. Исключения из правил два: погашение ипотеки и расходы на детей-инвалидов. В таком случае можно не дожидаться, пока ребенку исполнится три года, и тратить материнский капитал сразу после рождения.

Региональные надбавки. Помимо федерального материнского капитала, семьи с тремя, а в некоторых регионах и с двумя детьми могут получить региональный материнский капитал. Его сумма и условия использования зависят от региона. Например, в Калининградской области региональный материнский капитал можно потратить не только на образование детей, строительство дома и покупку квартиры, но и на ремонт жилья, покупку автомобиля, мебели и бытовой техники.

Как получить максимальные пособия

1. Работать по трудовому договору и получать белую зарплату не меньше 65 416 Р в месяц.
2. На время отпуска по беременности и родам заключить с работодателем гражданско-правовой договор.
3. Во время отпуска по уходу за ребенком работать неполный рабочий день.
4. Если у обоих супругов хорошая зарплата, оформить ежемесячное пособие на работающего родственника.
5. Родить ребенка, пока вам обоим не исполнилось 30 лет.
6. Решиться на второго ребенка и получить материнский капитал.

Выплаты и пособия на ребенка по временной регистрации родители могут получать, если пройдут все обязательные процедуры в местных органах соцзащиты.

Какие пособия на детей выплачиваются в 2019 году

Для получения пособий важно не упустить сроки. Так трудоустроенные матери должны обращаться в бухгалтерию своего предприятия перед оформлением декретного отпуска. Остальным необходимо подавать документы для оформления детских пособий в местные органы соцзащиты в течение 0,5 года после рождения ребенка.

Государство выплачивает социальную помощь:

• За раннюю постановку на учет в женской консультации (до 12-ой недели беременности).
• Единовременная дотация при рождении ребенка.
• Единовременная дотация на второго ребенка (маткапитал).
• Ежемесячное пособие по уходу за новорожденным до 1,5 лет.

Помимо этих федеральных выплат на региональном уровне могут выплачиваться дополнительные виды социальной помощи.

Можно ли получать пособия по месту временной регистрации?

Сейчас помощь государства семьям с детьми привязана к регистрации получателя. Однако не имеет принципиального значения, постоянно проживает в данном населенном пункте заявитель или ограниченный срок. Можно быть постоянно зарегистрированным в Тульской области, иметь временную регистрацию в Москве и обратиться в московские органы соцзащиты.

Единственное условие - время временной прописки должно соответствовать времени выплаты пособия. Например, для получения дотаций на ребенка до 1,5 лет нужно на такой срок иметь временную регистрацию. При подаче заявления необходимо предъявить паспорт и документ, подтверждающий какую-либо прописку. Это делается для того, чтобы исключить получение выплат в двух местах одновременно.

Что требуется для оформления пособий?

Порядок временной регистрации утвержден № 5242-1 от 25.06.1993 г. Правила ее оформления утверждены Постановлением Правительства №713 от 17.07.1995 г. Исходя из этих нормативных актов, нельзя получать пособие, не зарегистрировавшись по месту пребывания (проживания). Да, это нарушение Постановления Конституционного суда № 4-П от 02.02.1998 г., согласно которому права граждан не зависят от их прописки, но таково положение дел на настоящий момент.

Итак, для обращения в органы соцзащиты для оформления пособий на детей, заявитель должен предъявить регистрацию (постоянную или временную).

Какие еще документы нужны?

Для оформления пособий имеет значение, где постоянно зарегистрированы оба родителя, на кого именно будет оформлена помощь государства. Например, родители проживают раздельно, но не разведены. Тогда второй родитель должен получить и предоставить по месту обращения за дотацией справку о том, что в другом населенном пункте такое пособие не оформлялось.

Перечень документов включает в себя:

• Паспорт заявителя (могут потребовать паспорт и второго родителя).
• Свидетельство о рождении ребенка.
• Справка из соцзащиты по месту проживания другого родителя о том, что он пособие не получает.
• Копия всех страниц трудовой книжки, а при ее отсутствии справка из центра занятости о том, что заявитель - безработный.

Все документы для оформления нужно взять с собой вместе с копиями. На месте сотрудник соцзащиты сверится с оригиналами и оставит копии у себя.

Дополнительно потребуется предъявить документы, подтверждающие уровень доходов семьи. Социальные пособия полагаются только тем, кто получает доход меньше, чем региональный прожиточный минимум.

Если у обоих родителей нет никакой регистрации, то оформить социальную помощь они не смогут, так как прописка - обязательное условие.